SERVIZI

La Confapi rappresenta oggi la sintesi di un vastissimo sistema: 83mila imprese con più di 800mila addetti che applicano i 13 Contratti nazionali di lavoro firmati da Confapi (dati INPS); 55 sedi territoriali e distrettuali; 13 Unioni nazionali e 2 Associazioni nazionali di categoria a cui si aggiungono 2 Gruppi di interesse.

Nella fattispecie Confapi si impegna a:

  • Tutelare e promuovere a tutti i livelli i reali interessi della piccola e media industria italiana.
  • Valorizzare lo sviluppo delle PMI attraverso il dialogo con il Governo e le Parti Sociali.
  • Attuare iniziative e programmi per favorire lo sviluppo economico e civile del Paese in collegamento con le organizzazioni e le istituzioni nazionali ed europee.
  • Stipulare Accordi interconfederali con le Organizzazioni sindacali nazionali di CGIL-CISL-UIL.
  • Stipulare Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro per le piccole e medie aziende industriali e manifatturiere, dei trasporti e dei servizi.

In Trentino, Confapi intende offrire una poderosa offerta di servizi altamente innovativi, totalmente gratuiti, in grado di apportare concreti benefici ai propri associati. Certi che soltanto una mission innovativa e al passo coi tempi possa contraddistinguere Confapi da tutte le altre associazioni di categoria, tali inediti servizi
riguardano in particolare:• Sportello di assistenza legale per problematiche di qualsiasi entità e natura legata all’impresa, che vedrà l’ausilio del prezioso aiuto di professionisti specializzati nel settore.

  • Sportello appalti per il reperimento di segnalazioni di commesse rispetto al settore di appartenenza.
  • Gestione e ed iscrizione dei vari portali di mercato elettronico esistenti.
  • Ricerca di commesse ed incarichi presso enti pubblici locali e nazionali, a seconda del settore d’attività.
  • Servizi di assistenza amministrativa, controversie fiscali e tributarie.
  • Assistenza sindacale per problematiche con banche e/o istituti di credito; in particolar modo per l’accesso al credito.
  • Assistenza legale generale.
  • Attività volte a favorire l’incontro tra domanda e offerta di lavoro, ricerca di opportunità di stage e tirocini.
  • Assistenza nelle controversie con l’ispettorato del lavoro o contenzioso​
    giudiziario.
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